万豪国际集团近日宣布被卓越职场®研究机构与《财富》杂志评为 2025 年五大\”全球最佳职场\”之一。

\”我们很荣幸能再次荣膺\”全球最佳职场\”之一。这一殊荣体现了万豪长期以来对卓越品牌的追求，以及我们以人为本的企业文化，这始终为引领整个公司和团队不断前行，\”万豪国际集团总裁兼首席执行官柯诺安 (Anthony Capuano) 表示。\”今年的认可证明了我们全球团队的卓越才能与敬业精神，也强有力地肯定了我们近一个世纪以来秉承的核心价值观。我为我们的员工感到骄傲，他们致力于为会员和宾客打造真实而难忘的体验，并以善行积极回馈社区。\”

万豪始终秉持以人为本的核心价值观和企业文化，并以此为核心打造人才品牌\”Be\”。该品牌致力于赋能员工，助力他们开启职业生涯，融入全球团队，并成就更好的自己。通过\”Elevate\”等创新项目，万豪正加速员工职业发展，并加强人才留任举措。 Elevate是万豪的特色学习计划之一，旨在帮助一线员工掌握技能和建立自信，从容踏上管理岗位。参加该计划的员工在万豪集团内部或者职业发展是未参加该计划的员工的两倍，获得晋升的可能性更是超过五倍。如今，全球近 80 万人佩戴着万豪员工名牌，为宾客提供卓越体验，并成就意义非凡的职业生涯。正是这种充满机遇的企业文化，使万豪持续跻身全球最佳职场的行列。

\”这些卓越的企业对地球产生了深远的影响，是一种神圣的使命，\”卓越职场首席执行官 Michael C. Bush 表示。\”我们向所有参评企业超 900万名员工征询问卷反馈。相较而言，卓越企业中有更多员工倾向于认为公司信任他们，并希望他们实现个人与职业的成长。作为经济巨头，这些企业也增强了其所在社区的活力，进而创造更加美好的世界。\”

\”‘全球最佳职场\’榜单着重凸显了员工心目中的卓越工作场所、企业与机构——在这些地方，他们感到自己被信任，获得赋能，并能够充满活力且出色地完成工作，\”《财富》杂志主编 Alyson Shontell 表示。